in

Ini Syarat Kerja Di Jepang Yang Perlu Anda Diketahui

Sebagai negara maju, tentu saja standar hidup di negara Jepang jauh lebih baik dibanding Indonesia. Namun meskipun demikian, negara ini bisa dibilang memiliki tenaga kerja usia produktif yang sangat sedikit. Sehingga banyak perusahaan perusahaan jepang yang merekrut tenaga kerja dari luar negeri termasuk Indonesia. Dengan demikian bukan tidak mungkin kita bekerja di negara maju seperti Jepang.

Lalu, apa saja syarat kerja di Jepang? Berikut ini syarat kerja di Jepang yang wajib dipenuhi.

1# Pekerja Magang

Lowongan kerja magang atau Kenshusei di Jepang tersedia dengan jumlah yang relatif cukup besar. Jenis pekerjaan yang dibutuhkan sebagian besar adalah sebagai pekerja pabrik, operator mesin, garment, otomotif, konstruksi, pertanian dan peternakan. Untuk penyalurannya melalui Dinas tenaga Kerja yang bekerja sama langsung dengan IM Jepang atau bisa melalui yayasan atau lembaga swasta.

Guna menyeleksi calon tenaga kerja terbaik, maka dilakukan penyeleksian dengan syarat- syarat seperti

a. Administrasi

Seleksi admistrasi yang harus dilengkapi untuk magang di Jepang antara lain

  • Photo Copy KTP
  • Ijazah Terakhir yang dilegalisir
  • Kartu keluarga
  • Akta Kelahiran
  • SKCK untuk bekerja di luar negeri
  • Setifikat terkait minimal 220 jam
  • Pas Foto 3×4
  • Surat Lamaran dengan format dari Lembaga
  • Surat Ijin orang tua
  • Surat pernyataan belum pernah magang di Jepang

b. Pemeriksaan dan Tes Fisik

Adapun persyaratan fisik yang harus dipenuhi calon tenaga kerja magang di Jepang antara lain

  • Tidak bertato dan bertindik
  • Berat badan dan tinggi badan ideal
  • Bentuk struktur kaki normal
  • Belum pernah patah tulang
  • Tidak buta warna
  • Tidak ada cacat fisik
  • Tidak berkaca mata
  • Terbebas dari penyakit menular seperti TBC, asma, panu, kudis, kadas dan penyakit kulit lainnya
  • Umur maksimal 27 tahun untuk D3 dan 25 Tahun untuk SMA sederajat.

Sedangkan untuk tes fisik dilakukan dengan lari marathon jarak 3 km dan harus ditempuh dalam waktu kurang dari 15 menit, push up minimal 35 kali dan sit up minimal 25 kali.

c. Wawancara

Tes wawancara difokuskan pada tujuan ikut serta magang, motivasi dan semangat dan pengetahuan dasar tentang budaya Jepang.

Calon tenaga kerja magang yang memenuhi persyaratan dapat mendaftarkan diri melalui kantor dinas yang membidangi tenaga kerja tingkat kabupaten/kota/Provinsi.

2# Tenaga Perawat (Kanghosi) dan Careworker ( Kaigofukushishi)

Penyaluran tenaga ini dilakukan melalui kerjasama pemerintah Jepang dan Indonesia ( Government To Government/ G TO G) melalui BNP2TKI. Untuk persyaratan administrasinya sama dengan calon tenaga kerja magang, tetapi untuk kedua lowongan ini memiliki persyaratan khusus yang harus dipenuhi diantaranya

a. Syarat Khusus Calon Tenaga Kerja Perawat ( Kanghosi) dan Careworker ( Kaigofukushishi)

  • Saat mendaftar berusia 23 sampai dengan 35 tahun dan pendidikan minimal D3 keperawatan dengan memiliki pengalaman kerja 2 tahun sejak tanggal kelulusan. Sedangkan untuk S1 keperawatan harus ditambah profesi ners
  • Melampirkan fotocopy ijasah dan nilai transkrip nilai dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris yang dilegalisir
  • Melampirkan surat keterangan pengalaman kerja minimal 2 tahun komulatif

b. Persiapan Pendaftaran

Pendaftaran calon TKI tenaga perawat dan Careworker dapat dilakukan secara online melalui website BNP2TKI dengan mengunggah dokumen yang dipersyaratkan dan mengisi data diri.

Itulah tadi sedikit banyak informasi mengenai syarat kerja di Jepang, semoga informasi tersebut bisa menjadi referensi dan acuan anda yang berencana untuk bekerja di Jepang.

Berikan poin

0 points
Upvote Downvote

Total votes: 0

Upvotes: 0

Upvotes percentage: 0.000000%

Downvotes: 0

Downvotes percentage: 0.000000%

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *